Carga Horária: 396 horas-aula, com quatro horas-aula dia
Objetivos: Oportunizar aos participantes o desenvolvimento de competências desejáveis ao Gestor de Pessoas, de forma a contribuir no exercício das atribuições e respectivas responsabilidades, decorrentes do seu trabalho e/ou da sua ocupação na estrutura funcional da organização.
Público Alvo: Gestores ou não da área de Recursos Humanos, Administradores, Psicólogos, bem como profissionais que estejam exercendo funções estratégicas e desejam desenvolver seus conhecimentos e habilidades na gestão de pessoas, por meio de competências ocupacionais.
Investimento: de 280,00
Previsão de início: 20/09/2010.
DISCIPLINAS
H/A
Gestão e Desenvolvimento de Competências (GDC)
36
Ética, Compreensão e Tolerância (ECT)
12
Gestão do Entendimento (GEN)
20
Gestão de Conflitos (GCO)
28
Comunicação Interpessoal (COI)
24
Desenvolvimento de Programas de Educação Continuada (PEC)
24
Aprendizagem Cooperativa e Colaborativa (ACC)
20
Eco-Ambiente Organizacional (EAO)
20
Gestão de Equipes (GEQ)
24
Gestão da Produção do Conhecimento Científico (PCC)
40
Gestão Financeira (GFI)
16
Logística, Planejamento e Gestão (LPG)
24
Gestão da Informação (GIN)
24
Gestão de Projetos (GPR)
24
Processo de Ambientação Organizacional (PAO)
24
Remuneração Estratégica X Competência (REC)
20
Palestras e Oficinas
16
As aulas acontecerão no Centro de Pós-graduação - SPEI, localizado na Al. Dr. Carlos de Carvalho, 269
Núcleo de Inteligência Corporativa SPEI - Pós-graduação Al. Dr. Carlos de Carvalho, 269 - Fone: (41) 3321-3124
Faculdades Unidade Centro - Al. Dr. Carlos de Carvalho, 256 - Fone: (41) 3321-3131 Unidade Torres - Rua Augusto Zibarth, 695 - Fone: (41) 3364-4579 Colégio Técnico Av. República Argentina, 1285 - Fone: (41) 3340-3151
